Ｄ＆Ｉ推進部門情報交換会を開催

　８月24日(水)、Ｄ＆Ｉ推進部門情報交換会を開催、Ｄ＆Ｉ推進部門を設置している会員各社から23名が参加した。
　情報交換会では、三菱ＵＦＪリサーチ＆コンサルティングの矢島洋子執行役員から「関西Ｄ＆Ⅰビジョンへの期待と実現に向けた方策について」と題した講演が行われた後、参加者が業種ごとのグループに分かれ、ワークショップを実施し、各社が抱える課題や取り組みについて意見交換を行った。参加者からは「ダイバーシティ推進には組織風土の醸成やトップをどのように巻き込むかが重要になる」などの発言があった。
　最後に矢島氏は、Ｄ＆Ｉの推進には時間制約のある従業員への仕事の与え方や評価等、働き方に関する明確なルールを作ることが重要であるとアドバイスを行った。